L’Assessore del Comune di Cavarzere Marco Grandi: “Una possibilità di sostegno e re inclusione al lavoro per le persone in una situazione di fragilità”
L’Assessorato ai Servizi Sociali ha aderito al progetto “Assieme Inclusi Con il Territorio – Ulss n. 3 Serenissima”, finalizzato alla promozione delle pari opportunità ed al miglioramento dell’occupabilità, attraverso una serie di interventi volti a creare un modello di pratiche e di prassi da seguire per l’inclusione socio-lavorativa.
Per il Comune di Cavarzere i destinatari sono 4 persone che abbiano almeno uno dei seguenti requisiti:
– non avere un impiego regolarmente retribuito da almeno 6 mesi;
– avere un’età compresa tra i 15 ed i 24 anni;
– avere superato i 50 anni di età;
– non possedere un diploma di scuola media superiore o professionale (livello ISCED) o aver completato la formazione a tempo pieno da non più di due anni e non aver ancora ottenuto il primo impiego regolarmente retribuito;
– essere un adulto che vive con una o più persone a carico;
– essere occupato in professioni o settori caratterizzati da un tasso di disparità uomo-donna che supera almeno del 25% la disparità media uomo-donna in tutti i settori economici dello Stato.
I possibili progetti riguardano:
1. Corso di formazione di 40 ore per Operatore della sanificazione e della pulizia di spazi ed ambienti. Sono previste anche 46 ore di attività individuale o di gruppo e 380 ore di tirocinio.
2. Corso di formazione di 28 ore sullo Sviluppo di competenze di alfabetizzazione informatica e laboratorio di 40 ore su Trasformazione e confezionamento di prodotti ittici. Sono previste anche 46 ore di attività individuale o di gruppo e 380 ore di tirocinio.
Per i soggetti destinatari dell’iniziativa che non percepiscono alcun sostegno al reddito, è prevista l’erogazione di:
– Borsa di tirocinio: sarà riconosciuta una borsa di tirocinio pari ad € 450,00 lordi/mese nel caso in cui il tirocinante sia presente per almeno il 70% del monte ore totale previsto;
– Indennità di partecipazione: per tutte le attività a cui prende parte il destinatario l’indennità è pari ad € 3,00/ora; tale indennità sarà di € 6,00/ora nel caso in cui il destinatario presenti un’attestazione isee uguale o inferiore € 20.000,00 in corso di validità. Tale indennità sarà riconosciuta solo per le ore effettivamente svolte e solo se il destinatario avrà raggiunto la frequenza di almeno 70% del monte ore previsto.
Chi fosse interessato può presentare la propria adesione tramite il modulo in allegato ed alla fotocopia del documento di riconoscimento in corso di validità all’Ufficio Protocollo del Comune di Cavarzere, dal lunedì al sabato, dalle 9.00 alle 12.30, entro e non oltre le ore 12,30 del giorno 5 marzo 2022, nei seguenti modi:
– a mano all’Ufficio protocollo;
– con email a rubinato.lara@comune.cavarzere.ve.it
– con PEC a comune@pec.comune.cavarzere.ve.it
Benedetta Cesaro
