Cerved, sciopero nazionale il 25 marzo

Otto ore di mobilitazione e presidi davanti alle sedi: i sindacati chiedono trasparenza e chiarezza sul piano industriale

Alessia Scarpa

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24.03.2026 - 08:37

Foto di repertorio

Le lavoratrici e i lavoratori del gruppo Cerved incroceranno le braccia mercoledì 25 marzo per uno sciopero nazionale di otto ore, con presidi davanti alle sedi aziendali in tutta Italia, tra cui quella di corso Stati Uniti a Padova, una delle principali del gruppo. La mobilitazione è stata proclamata da Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs dopo un confronto giudicato insufficiente sulle scelte organizzative e contrattuali dell’azienda. «Lo sciopero rappresenta un passaggio necessario per dare voce alle preoccupazioni delle lavoratrici e dei lavoratori – spiega Matteo Breda, segretario generale Fisascat Cisl Padova Rovigo –. Da mesi chiediamo chiarezza sul piano industriale, trasparenza nei processi organizzativi e un confronto serio sulle condizioni di lavoro e sugli strumenti contrattuali. Le proposte finora avanzate sono insufficienti, in particolare su Smart Working, componenti economiche e criteri di determinazione del premio di risultato.» I sindacati denunciano inoltre la gestione poco chiara dei PIP (Performance Improvement Plan), la riduzione degli organici attraverso uscite incentivate e una crescente pressione sull’aumento della produttività, fattori che alimentano un diffuso clima di preoccupazione tra i dipendenti. Tra le richieste più urgenti, la tutela dello smart working, la revisione dei buoni pasto e criteri più equi per la distribuzione dei premi legati alla performance. Filcams, Fisascat e Uiltucs invitano quindi tutti i lavoratori a partecipare alla mobilitazione, sottolineando che lo sciopero vuole essere «un segnale forte, ma costruttivo», confermando la disponibilità a un dialogo reale con l’azienda, purché vi sia trasparenza e condivisione delle scelte strategiche.

Le lavoratrici e i lavoratori del gruppo Cerved incroceranno le braccia mercoledì 25 marzo per uno sciopero nazionale di otto ore, con presidi davanti alle sedi aziendali in tutta Italia, tra cui quella di corso Stati Uniti a Padova, una delle principali del gruppo. La mobilitazione è stata proclamata da Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs dopo un confronto giudicato insufficiente sulle scelte organizzative e contrattuali dell’azienda.

«Lo sciopero rappresenta un passaggio necessario per dare voce alle preoccupazioni delle lavoratrici e dei lavoratori – spiega Matteo Breda, segretario generale Fisascat Cisl Padova Rovigo –. Da mesi chiediamo chiarezza sul piano industriale, trasparenza nei processi organizzativi e un confronto serio sulle condizioni di lavoro e sugli strumenti contrattuali. Le proposte finora avanzate sono insufficienti, in particolare su Smart Working, componenti economiche e criteri di determinazione del premio di risultato.»

I sindacati denunciano inoltre la gestione poco chiara dei PIP (Performance Improvement Plan), la riduzione degli organici attraverso uscite incentivate e una crescente pressione sull’aumento della produttività, fattori che alimentano un diffuso clima di preoccupazione tra i dipendenti. Tra le richieste più urgenti, la tutela dello smart working, la revisione dei buoni pasto e criteri più equi per la distribuzione dei premi legati alla performance.

Filcams, Fisascat e Uiltucs invitano quindi tutti i lavoratori a partecipare alla mobilitazione, sottolineando che lo sciopero vuole essere «un segnale forte, ma costruttivo», confermando la disponibilità a un dialogo reale con l’azienda, purché vi sia trasparenza e condivisione delle scelte strategiche.