Diritto al riposo lavorativo nelle festività: cosa dice la Corte di Cassazione

Il diritto al riposo non ha soltanto la funzione di ristoro delle energie psicofisiche del lavoratore, ma anche quello della fruizione di un tempo libero ‘qualificato’, tale da consentire al lavoratore lo sviluppo della propria personalità, dei rapporti familiari e dei rapporti sociali. Occorre innanzitutto precisare che secondo il D. Lgs. n.66/2003 all’art.9 si prevede […]